家族讲的故事[图]

最近几个朋友聚会，有个朋友说了他在自己工作的一些看法，说是他们单位新来的一位领导，非常不错，对员工很好，也努力做好工作体恤职工；但是下面有几个主管呢总是弄些事，财务也老出问题，原因呢，原来前几阶领导呢，在企业合资撤资过程中都有交易，什么产品下马啦，超标采购啦，利用自己的儿子女婿和国外的关系得了不少好处，当然这些下属也有参与啦……这位原任呢本来想把自己在国外的外甥弄进董事会的，结果出了岔子，没弄成，自己也退休了，心有不甘呢……于是就在职工新村里的公园里强占了一块健身绿地，要盖别墅，结果职工都很有意见……这位新领导也真不错，到每家职工家了解情况安抚，大家也知道他真是个好人，是为职工着想的……可是他也许就和中国人一样，总觉的出了前面那样的事总归丢公司的脸，怎么说的出口呢？他还是对老领导很尊敬，……可是老领导并不买帐，想着在下次懂事会的时候怎么换掉他，让他儿子或自己的人上来，因为他们和外方谈好了……那么这个朋友问了我们一个问题，员工最后会说新领导好吗？大家七最八舌的议论开了，呵呵，最后这个朋友说了结果，不会！大家都说他是个好人！但是他没有为职工彻底的解决这个问题，在公司的会议上，一个主管的话给他印象很深，说到：这句话大家学管理应该都听到过的：领导你的名字叫责任！既然我们大家都知道问题的症结在哪里？为什么不动手去解决他呢？你以为你善待他，他就会善待你，善待其他职工了……一旦他们有机会，职工将更会受苦，职工要做的就是罢工，和企业发生冲突！