薄熙来痛砍“关系成本”惊醒了谁？[转贴]

编者按】近日，在2008中国(重庆)民营经济发展论坛暨全国知名民营企业在重庆的活动上，中共中央政治局委员，重庆市委书记薄熙来在谈到外地企业到重庆发展如何应对“人际关系”时强调，一定要想方设法降低企业的“人际关系成本”。您对此有何看法，请进来谈谈>>> 晓凌：发展是根本，环境是保证。薄熙来能直面重庆“潜规则”，痛下决心降低企业“人际关系成本”真是点到了要害，抓到了关键，肃贪利剑就该砍向企业沉重的“人际关系成本。 网友来自IP 130.102.0.*：企业的“人际关系成本”实质上是某些权力机关吃拿卡要的“遮羞布”。“不花钱不办事，花了钱乱办事”的现象并非重庆“特产和“专利”，过高的“人际关系成本”已成为地方招商引资、经济腾飞的“拦路虎”。 网友来自IP 61.54.85.*：人们常说，能做得大的企业大多在当地有着深厚的人脉关系。企业最初到一个地方投资时，最怕的不是环境的陌生，而是当地的潜规则，担心自己不认识人会受到排挤。这样的现状不仅重庆有，恐怕全国都有。过高的人际关系成本极大地损害了竞争的公平性，极大损伤了企业的创造力，极大地消磨了企业的创新力。 8过一天算一天8：企业“跑关系”、“走门子”不外乎两种原因：一是由于某些政府没有做好“守夜人”的角色，权力的触角伸得太长，给民企设置的门槛太多，民企只能一道道地跑下去；二是一些官员凭借权力吃拿卡要，故意刁难民企，人为地给民企发展设置障碍，以牟取个人利益或部门利益。 秦恨海：这真可谓是一语中的，直面现实，既给了企业一颗大大的定心丸，真正说到了企业家们的心坎上，也给某些部门敲响了警钟，真正点中了一些职能部门的穴位！倾力打造公平、公正、法制化的创业环境，这将是奉献给重庆人民甚至是全国的一大政绩，对此，我们拍手叫好，很受鼓舞，拭目以待！ 降低“人际关系成本”关键要遏制不安分的权力 出剑无痕血已凝：降低“关系成本”，地方政府必须从严肃法律、政策和制度入手，让企业真正体会到只有一种“关系”必须遵守，那就是法律、政策和制度。堵住“关系成本”的起源点，强化市场经济秩序，对一切敢拿权力要挟企业，或为企业提供非法服务的公务人员严惩不贷，企业的“关系”也就转化不成“生产力”了，只有“投入”没有“产出”，企业自然就不会做这样亏本的买卖了。 jingyan：消除企业“跑关系”、“走门子”的不良现象还得下决心改变政府的工作作风，要对那些办事拖拖拉拉、“只讲条件、不讲奉献”的公职人员进行行政问责，把责任落到具体人头上看谁还敢玩忽职守。 守夜者：消除企业人际关系成本的最大阻力，也可能来自于这一“成本”的制造者——某些审批部门。因此，企业不应有的“商务成本”和“人际关系成本”能否免除，还取决于政府职能的转变，取决于相关体制的改革。 网友来自IP 221.0.11.*：“权力寻租”增加了企业的隐性成本。要降低企业的“人际关系成本”，就必须约束权力，让权力在规定的轨道上运行。只有权力安分，企业的发展才不会频频遭受“骚扰”，社会也才不必支付额外的“人际关系成本”。 youngerli：东部发达地区的实践证明，只有从制度上规范政府审批行为，从源头上压缩权力寻租空间，从监督上加大违纪查处力度，才能建设一个包容性的法制氛围，形成一个公平性的投资环境，使得培育与扶持更多的本土和外来企业在当地发展。 昂首向前冲：重庆市的作法很好，地方招商引资，在给外来企业提供政策优惠的同时，必须营造一个法治的公平环境，让四面八方、五湖四海的人，能够在公平的环境里，按自己的本领发展成长。只有在这样的外部环境下，企业才能像薄熙来讲的那样，“即使举目无亲，也能够生根、长叶、开花、结果，最后长成参天大树”。 民营企业家为何还在“跑关系”？ (来源：新华网) 在改革开放30年后的今天，在国家关于推动民营企业发展的方向日益清晰、在“非公经济36条”这样的保护措施纷纷出台的当下，“跑关系”这一老话题被重新提出，本身就有些不太正常。而这一现象竟出现在广东这个改革开放的前沿阵地，就更加值得我们深思了。广东尚且如此，其它省份又能怎样？ 不管是为企业找“绿灯”，避免一路“吃拿卡拖”；还是为自己在政府架构中找政治资源，通过政治权益维护经济利益；抑或是将不合法的东西“跑”成“合法”……说到根子上，都是要为自己寻找生存、发展的空间。但同时也反映出一个问题，即政府对民营企业的管理还不够刚性，很多政策过于笼统，存在大量人为解释空间；再加上一些管理部门办事拖拉、程序繁杂，这就迫使一些民营企业家不得不“跑”，不“跑”就会丧失新项目，不“跑”就融不到资金，不疏通关系就会贻误“战机”。全文>>> 民企"跑关系"折射出职能服务软肋 （来源：广州日报） 思想家韦伯说过，理性化、职业化和遵纪守法的官僚是市场经济得以维持的必要条件。 本该高效率、高透明度、低收费的职能部门异化为低效率、低透明度、高收费的原因就是，职能部门成为了经济人，权力太不安分守己了。学者秦晖感言，在市场环境中，一些权力部门滋长“经济人”心理，逐渐成为自我服务的利益集团。 职能部门老想着权力分红，老想着收取高昂税费，后果无疑很可怕，一方面会让民企把时间浪费在不该浪费的地方，影响发展；一方面会使民企不堪沉重的税费负担，从而举步维艰。因此，一言以蔽之，整饬不安分的权力，是减少民企跑关系的不二法门。全文>>>